关于ERP沙盘模拟经营大赛简介及策略
ERP沙盘模拟大赛是一种体验式的互动方式，旨在让参赛者在比赛过程中体验ERP的管理理念。在比赛中，每个团队由五位成员组成，分别担任首席执行官（CEO）、财务总监（CFO）、营销总监、生产总监和采购总监等职务。每个团队经营一个拥有一定资产的虚拟公司，连续从事6-8个会计年度的经营活动。
ERP沙盘对抗的核心内容：
- 游戏规则设定：包括市场进入、市场地位、广告投放等。
- 企业及团队创建：每个团队从零开始经营虚拟公司，模拟实际企业运营。
比赛教学与实践：
此类比赛不仅注重参赛者的操作与决策能力，还特别关注教学实践。通过总结教师和参赛者在大赛中的经验和心得，为其他教师提供参考，也为参赛者提供宝贵策略。
ERP沙盘实训教程及比赛全攻略内容简介
《ERP沙盘实训教程及比赛全攻略》是一本由樊晓琪编著的实用教材。此书隶属立信会计出版社丛书，ISBN号码为9787542922984。该书配合ERP沙盘模拟的学习过程，为管理信息系统的学习者提供详细的指导。书中全面涵盖192页，采用平装形式，开本为16开。
主要内容概览：
- 企业经营记录表：记录并辅助学生理解ERP管理的实际流程。
- 比赛步骤：包括组建团队、分工明确、使用沙盘工具（如Excel制作的运算表或打印好的报表），分析预定方案并制定战略。
- 打法策略：例如，开局不利时可以延缓新品开发，争取投资，集中火力在第4年推出新品。
什么是ERP沙盘大赛？
ERP沙盘模拟大赛通过模拟企业资源计划系统的角色体验，让参赛者深入了解ERP管理理念。比赛通常由五到六人组成一个小组，各自分工扮演虚拟企业的不同岗位进行5-8年的经营模拟。ERP（Enterprise Resource Planning）是一个整合物流、人流、财流、信息流的管理系统，ERP沙盘模拟借助此平台，提供企业经营的直观体验。
具体参与方式：
- 各团队依据模拟竞单会中的订单安排生产，完成交货并获得收益。
- 游戏规则包括市场进入策略、广告投放、产品老化等内容。
竞单会的意义：
竞单会的目的是各参赛队伍竞逐更多的产品销售订单。各队根据订单情况安排生产，从而实现效益最大化。
参加ERP沙盘模拟竞赛的意义
参加ERP沙盘模拟竞赛，是一种体验式的互动学习方式，可以全面提升学员的综合素质。具体意义包括：
- 提高决策能力：学员能通过模拟企业管理活动，体验战略选择与经营业绩之间的关系。
- 培养团队协作：在比赛中，学员需与团队成员密切合作，共同面对市场挑战。
- 强化管理知识：通过沙盘模拟，强化学员的管理理论和实践能力。
- 综合素质提升：增强学员的共赢理念、全局观念、诚信与职业规划能力。
ERP沙盘模拟作为一种创新的体验式教学方式，将管理知识与实际操作相结合，能够显著提升学员的管理技能和团队合作水平。通过这种方式，学员不仅能体验企业经营的真实场景，还能在互动中学习，最终实现从知识到技能的转化。
未来，ERP沙盘模拟大赛将继续作为一种高效且充满实效的人才培养方式，助力更多学员在实践中成长。
