ERP实施顾问与实施工程师的区别
岗位职责不同：ERP实施顾问侧重于系统的培训和优化，而实施工程师则更多地关注系统的实施和维护。
专业侧重点：
- 实施顾问：主要负责系统培训和优化，要求对系统有深入的了解，以提供最佳的使用方案。
- 实施工程师：则更多地专注于系统的实施过程，包括系统调试、上线、以及后期维护等工作。
各自的重要性
- ERP实施顾问：
- 尽管ERP系统越来越成熟，对ERP实施顾问的需求仍然旺盛。
- 初期的ERP实施工作较为复杂，需要学习财务、仓库、生产制造管理、采购等多方面的知识。
- 需要系统学习项目管理，适应项目的把控。
适用行业广泛，包括特定行业的ERP和通用的ERP系统如金蝶、用友等。
ERP实施工程师：
- 专门负责ERP系统的上线和维护工作。
- ERP系统是以财务为核心，生产供应链为主线的一类企业资源管理软件。
- 实施工程师须精通于生产制造类企业业务，并具备提供有效实施方案的能力。
软件实施工程师与ERP实施工程师的区别
- ERP实施工程师：专门处理企业资源计划系统的上线和实施，用于企业生产制造管理、供应链管理、财务管理等核心业务。
- 软件实施工程师：其范围更广，不局限于某种类型的软件，职责包括系统调试、功能实现、培训、上线及后期维护。
角色功能与要求
- ERP实施顾问：
深谙生产制造企业业务，能为客户提供优质解决方案。
ERP实施工程师：
- 掌握ERP系统的专业能力及操作技能。
- 熟悉企业管理、数据结构和数据库操作。
- 具备团队协作能力、沟通能力、解决问题的能力和应变能力。最好有大型项目的实施经验。
ERP工程师的职责与专业素养
- 主要职责：
- 操作ERP系统管理企业业务，如生产制造、供应链、财务等。
掌握ERP系统的管理和维护技能，熟悉相关开发语言和工具。
职业素养：
- 强大的沟通能力。
- 熟练掌握企业管理及相关业务。
- 熟悉数据结构、数据库和ERP软件的开发工具。
- 需要有实施经验，特别是大型项目经验。
职业发展方向
- 专技术方向：深入研究ERP软件开发的新技术和工具，专攻某一ERP软件平台，如SAP、Oracle等，成为领域专家。
相关要求
- 学历与专业要求：
- 大专及以上学历，财务、计算机、软件工程等相关专业。
- 具备1年以上实施工作经验，熟悉项目管理知识。
- 拥有ERP或软件实施、售后维护经验者优先。
ERP实施工程师的主要职责
ERP系统架构复杂，实施工程师需具备专业的设计和实施能力，其主要职责如下：
- 需求沟通：与业务人员沟通获取需求，编写技术方案及开发文档。
- 安装与部署：负责ERP系统的安装和部署。
- 系统维护：进行系统监控和故障排除。
- 项目管理：
- 参与系统分析和设计。
- 协同团队进行系统实施工作。
- 收集客户需求，整理成需求分析报告。
- 负责Saas项目的实施交付，包括需求收集、系统配置、故障排除、培训、系统对接、项目推进等。
实施顾问与工程师的职位描述
- ERP实施顾问：为企业建设ERP系统提供培训、调研、设计解决方案、实施优化等服务。
- ERP实施工程师：进行需求分析、软件测试、项目实施、客户培训等工作，负责ERP项目的实施与维护。
什么是ERP工程师
- ERP工程师通过操作ERP系统进行企业管理，具备生产制造管理、供应链管理、财务管理等专业能力。
- 负责的工作包括需求沟通和技术文档编写、系统安装与监控、故障排除等。
- 需具备ERP系统的专业知识和操作技能，具备高水平的沟通和问题解决能力。
总之，ERP实施工程师和实施顾问虽然在职责上有所区分，但共同目标都是为了企业高效运作，支持企业管理的优化和改进。
